社交媒体是营销人员最需要的技能

数字技能的需求很高，社交媒体和数字营销是公司在招聘营销人员时最受欢迎的三个技能中的两个。

领英(LinkedIn)的全球数据显示，管理(第二)和沟通(第四)也是品牌的关键，突出了人际交往技能的价值，尤其是在企业希望提升营销在更广泛业务中的地位之际。

战略(第五)，更具体地说，营销战略(第六)也很受欢迎，因为企业正在努力应对一系列挑战，从通货膨胀和生活成本危机到政治动荡和推动可持续发展。

在最受欢迎的10大营销技能中，剩下的是领导力、项目管理、广告和客户服务。

领英营销解决方案、EMEA和LATAM高级总监汤姆·佩珀(Tom Pepper)表示:“在2023年，市场将对能够展示社交媒体和数字营销前沿技能的营销人员产生需求，他们拥有建立全天候营销战略的战略能力，并通过新媒体和渠道吸引受众。”

他补充称，随着各品牌继续应对不确定性，企业将越来越多地寻找“精明的营销人员”，这些人的技能能够帮助它们“保持敏捷，并让买家优先考虑，以便利用未来的增长机会”。

同样，他认为沟通排名如此之高，是因为“比以往任何时候都更需要它来帮助向内部利益相关者证明营销的商业影响，并加强未来的预算”。

市场营销最受欢迎的技能清单是基于雇主和招聘人员在领英上寻找2022年10月前六个月的招聘人员时最常提到的属性。需求是通过识别在此期间通过LinkedIn被聘用或联系的LinkedIn会员所拥有的技能，以及有偿招聘广告中列出的技能来衡量的。

为了帮助弥合技能差距，领英将在3月15日前就最受欢迎的技能提供一系列免费课程。超过三分之一的品牌计划在2023年增加招聘

按需营销

在2023年，营销也被列为所有职能和学科中最受追捧的技能之一，因为企业希望紧跟不断变化的客户行为和消费趋势。

事实上，根据领英(LinkedIn)的数据，市场营销是所有公司最需要的第九大技能。管理能力是最受追捧的技能，其次是沟通能力(第二)、客户服务能力(第三)、领导力(第四)、项目管理能力(第六)、研究能力(第七)和分析能力(第八)，排在前十的还有团队合作能力。

市场营销及其相关学科也在十大最受欢迎的商业技能中占据重要地位。市场营销是企业第六大最受欢迎的技能，排在销售(第五)之后，但在财务(第八)之前。

同样，管理、沟通、客户服务和领导力排名靠前，分别占据前四名。

在销售职位方面，客户服务是最受欢迎的技能，其次是管理和沟通，但营销在销售专业人员中排名第四，领英表示，这再次说明了当前的环境。

在项目管理和招聘方面，市场营销也排在第九位。领英表示，“没有人再为‘一个职位’招聘了;他们招聘的是有学习和发展潜力的人。为了发掘这些潜力，招聘人员必须自己培养新的技能。”

工作场所的文化

领英(LinkedIn)对工作场所文化的另一项研究显示，93%的企业都关心留住员工的问题。与此同时，83%的组织希望创造一种更以人为本的文化，以防止员工离职。

作为这一努力的一部分，并确保员工拥有所需的技能，41%的组织预计到2023年将在员工学习和发展方面投入更多资金。这一数字低于2022年的48%，但在过去7年里排名第三。

LinkedIn表示，企业寻求提高员工留存率的首要方法是“提供学习机会”。

另一方面，除了更好的薪酬和灵活性之外，接下来三个最重要的因素促使人们去别处找工作:有挑战性和有影响力的工作，公司内部的职业发展机会以及学习和发展新技能的机会。

yabo手机登入营销周自己职业及薪酬调查特别是市场角色的表演最常见的原因最近进入新工作岗位的人是想学习新技能(26.3%)，同样比例的人热衷于寻找新的方向。约五分之一(21.3%)的营销人员表示，他们被该公司的文化所吸引。

与此同时，16%的人表示，疫情让他们重新思考了自己的优先事项，15.2%的人表示，他们的新业务更符合他们的个人观点，14.5%的人希望灵活工作，13.9%的人希望改变工作地点。